Тел. +7(926)535-50-61
Вход:
Поиск:
Рассылки:
На главную Написать письмо Добавить в избранное
Мы в: 
 
Компания Рестко. Перейти на главную страницу

 Главная  Рейтинги  Услуги  Сервисы  Расценки  Полезные разделы  Визитки  Инфотека  Партнерство  Форум  Тендеры  Реклама 
НовостиМаркетинговые исследованияКаталог фирмЧастный мастерПродукцияУслуги фирмНовости фирмИнвестиции в проектыАрт - интерьерМероприятияРабота
 Исследования рынков
Готовые исследования
Исследования по отраслям
Исследования по странам
Исследования по регионам
Исследования по городам
Готовые Бизнес планы
Маркетинговые обзоры рынков
Базы данных
Строящиеся объекты (новостройки Москвы)
Планируемые новостройки
Ген. подрядчики
Заказчики новостроек
Инвесторы новостроек
 Реклама
Размещение рекламы
 Полезные разделы
Инвестиции в проекты
Новости
Каталог фирм
Частный Мастер
Строительная продукция
Услуги фирм
Новости фирм
Арт - интерьер
Мероприятия
Работа
 Новости по отраслям
Недвижимость (здания, сооружения, квартиры, земля) - 16151 новостей.
Строительство (работы и услуги) - 8553 новостей.
Финансы, кредитные учреждения. Банки. Налоги - 1305 новостей.
Коммунальные, бытовые, социальные, персональные услуги - 1033 новостей.
Транспорт и средства транспорта. Наземный, водный, воздушный - 937 новостей.
Производство и продажа строительной продукции и оборудования - 780 новостей.
Инвестиции - 648 новостей.
Социально-экономическое развитие - 388 новостей.
Спорт. Туризм. Отдых - 330 новостей.
Информационные, интернет технологии - 295 новостей.
Продукты питания, напитки - 270 новостей.
Не продуктовые потребительские товары - 210 новостей.
Медицина. Красота. Здоровье - 196 новостей.
Торговля. Купля, продажа - 180 новостей.
Газ, нефть, химия, нефтехимия - 161 новостей.
Сельское хозяйство, лесоводство и рыбный промысел - 152 новостей.
Страхование - 139 новостей.
Электричество, электротехника - 135 новостей.
Общественное питание. Кафе, рестораны - 129 новостей.
Средства связи и передачи информации - 94 новостей.
Право. Законодательство. Юридические услуги - 89 новостей.
Персоналии и кадровые назначения - 65 новостей.
Обучение. Образование. Выставки, конференции - 63 новостей.
Реклама. Маркетинг. PR - 62 новостей.
Кадровые услуги - 56 новостей.
Машины, оборудование - 52 новостей.
Политика. Государство - 51 новостей.
Руда, полезные ископаемые, вода - 33 новостей.
Интеллектуальная собственность, неосязаемые активы - 30 новостей.
Мебель - 25 новостей.
СМИ. Издательства. Полиграфия - 24 новостей.
Безопасность. Охранная деятельность - 21 новостей.
Наука. Исследования. Консалтинг - 20 новостей.
Металл, металлопрокат, металлоконструкции и изделия - 16 новостей.
Компьютеры. Периферия. Электронные компоненты - 10 новостей.
Полимеры, пластики, резиновые изделия - 8 новостей.
Прочие - 1 новостей.
 Новости Строительства и Недвижимости / Кадровые услуги / Россия

Новости строительства и недвижимости, строительных и отделочных материалов. Лента строительных новостей.

В данном разделе представлены самые свежие последние новости рынка недвижимости (новостройки, загородное и коттеджное строительство, рынок земли), новости строительства (снос, строительство, новые технологии, новые строительные и отделочные материалы и их применение), новости ипотеки, ипотечного кредитования жилья. Представлена строительная информация, пресс релизы и строительные новости по: планируемым и строящимся объектам недвижимости ( новостройки ) Москвы, других регионов России. Новостная лента рассказывает о новых интересных проектах в строительстве домов, инвестиционных проектах и инвестициях в жилую, коммерческую недвижимость. Дает представление о участвующих в этих проектах заказчиках, застройщиках, ген. подрядчиках, инвесторах. Мониторинг цен на квартиры, дома, офисы, торговые центры другую коммерческую недвижимость, также является одной из задач новостей строительства и недвижимости. Анонсируется информация по новым маркетинговым исследованиям, бизнес планам, обзорам и другой аналитике в области строительства, строительных и отделочных материалов, недвижимости, ипотеки.
Купить данные информационные массивы можно по т. +7 (926) 535-50-61 ,
Написать письмо

Разместить все новости строительства и недвижимости, а также их обновления у Вас на сайте
Все новости | Поиск новости | Рейтинги | Добавить новость
Вопрос/Ответ/Коммент ( 0 ) | Оценка ОтличноОтличноОтличноОтличноОтлично (4.5) | Поставить оценку | Просмотры ( 11 / 498 )

Продавать себя и не грубить подчиненным: как построить карьеру за рубежом

   Вернуться в выборку | Все на сайте по теме | Все новости по теме  

АктуальноОбратите внимание!Рекомендуем
Добавить свою строительную продукцию в каталог строительного портала
Обсуждение Инвестиционных проектов и их соискателей
Инвестиционные проекты в строительстве
Последние бизнес планы рынка недвижимости на строительном портале Restko.Ru.
Рубрикатор инфотеки строительства и недвижимости
Услуги частных мастеров в отделке и ремонте
Эксклюзивная информация в области недвижимости
Инвестиции в интернет проекты
Удаленная работа - Менеджер по продаже интернет рекламы
Требуется - Программист интернет проектов
24.12.2020 00:45:13
регион: Россия
отрасль: Кадровые услуги
специализация: Вce виды

Попасть в зарубежный офис крупной корпорации или стартапа с международными амбициями — мечта многих российских специалистов. Обычно такая перспектива позволяет повысить уровень жизни, расширить профессиональный кругозор и просто пожить в стране своей мечты. Директор по маркетингу пивоваренной компании AB InBev Efes Ольга Гавриленко рассказывает, какими навыками нужно обладать, чтобы перевестись в международный офис и вписаться в западную корпоративную культуру

Ольга Гавриленко — глава маркетинга пивоваренной компании AB InBev Efes, в портфеле которой более 75 брендов (Stella Artois, Efes, BUD и др.). Восемь лет назад Гавриленко пришла в компанию стажером и выросла до глобального директора бренда Stella Artois. На этой должности Ольга отвечала за дизайн-стратегию бренда в более чем 100 странах, но в итоге вернулась в Россию, чтобы руководить маркетингом всей компании. На основе своего опыта в колонке для Forbes Гавриленко дает пошаговую инструкцию, как попасть в зарубежный офис международной компании, и рассказывает, какие навыки нужно прокачивать, чтобы закрепиться в нем и продолжить карьерный рост.

По данным исследования Romir, проведенного в марте 2020 года, о переезде в другую страну в той или иной степени задумываются 17% россиян — еще четыре года назад этот показатель был вдвое ниже. Среди причин этого явления не только желание повысить качество жизни, работать в более комфортных экономических условиях для бизнеса и отправить детей в престижный зарубежный вуз. Молодые специалисты видят «там» больше возможностей для профессионального роста и мечтают о карьере в глобальных корпорациях. Сегодня осуществить этот план стало намного проще, чем даже два года назад — достаточно подключенного к интернету компьютера.

Пандемия коронавируса стала мощным катализатором трансформации бизнес-процессов во многих компаниях — теперь они готовы работать удаленно без оглядки на стереотипы о том, что в офисе эффективность сотрудника выше. Если человек нацелен на результат, не имеет значения, где он находится.

Сейчас возможностей для международной карьеры действительно становится больше, а входных барьеров меньше: из-за всеобщего состояния неопределенности у многих специалистов снижается вовлеченность и результативность, поэтому те, у кого мотивация, силы и желание для карьерных подвигов еще есть, получают несопоставимое преимущество, которое до этого было им недоступно.

Первое и главное, что вы должны сделать, если твердо решили развиваться на других рынках, — прямо и честно сказать о своем намерении руководителю, отделу по работе с персоналом или другим людям, которые играют или могут сыграть роль в вашей карьере. Со стороны может казаться, что такое развитие событий — вполне закономерный результат: ведь вы талантливы и энергичны, значит, все точно получится. Однако за любым международным промоушеном стоит большая работа, которая начинается с оформления своего намерения в конкретный план.

Этот вопрос я затронула на первой же встрече, где мы обсуждали с руководителем мою роль в качестве менеджера кампании бренда BUD на чемпионате мира по футболу — 2018. Для меня было важно понимать, что меня ждет дальше в случае успеха: такие проекты случаются, как правило, не чаще одного-двух раз за всю карьеру, и я осознавала, что он укрепит мою профессиональную репутацию и позволит обратить на себя внимание на глобальном уровне. Моей целью и мечтой был Нью-Йорк, потому что там расположен главный офис нашей компании, оттуда управляют глобальными брендами. В итоге проект завершился удачно, и я попала в американский офис, как и планировала.

Возможно, есть сомнения в том, нужно ли сразу обозначать руководителю свои международные амбиции. Скажу уже с позиции руководителя: намного проще и приятнее работать с людьми, которые изначально приходят и рассказывают о своих планах, целях, мотивации и стремлениях, потому что предсказуемость — залог стабильности. С такими сотрудниками все ясно и понятно. С ними обычно заключается что-то вроде устного договора, в котором четко обозначаются некие KPI, при достижении которых руководителю будет намного проще принять решение о переводе сотрудника в зарубежное подразделение. И есть еще один банальный фактор: если говорить людям о чем-то часто, они к этому привыкают и начинают жить с мыслью, что так оно и будет.

Конечно же, говорить об амбициях нужно в максимально этичной и деликатной форме, не отказываясь от возможностей набраться опыта на текущей должности или в рамках одного бизнеса, но очень важно, чтобы люди понимали, что у вас такие амбиции есть.

Карьера — это история про баланс между планированием и спонтанной возможностью что-то сделать вне своего плана. Необходимо понимать, чем именно вам хотелось бы заниматься с учетом общего направления (профессии, специализации, интересов), а также ваших ключевых компетенций и сильных сторон. И бить прицельно в эту одну точку.

Однако важно всегда оставаться еще и открытым для новых возможностей. В этом и проявляется лояльность сотрудника — ваш работодатель должен осознавать, что человек в целом готов идти на риск ради того, чтобы компания могла достигать больших результатов. Это очень ценится.

У меня есть правило, которое помогает поддерживать этот баланс: я никогда не ставлю краткосрочные цели выше долгосрочных. Я никогда не польщусь на быструю выгоду, которая не будет соответствовать моей долгосрочной цели. Поэтому всегда задаю себе вопрос: «Что можно получить конкретно от этой возможности?» Если ответ вписывается в общий вектор моего карьерного развития, я без колебаний соглашаюсь на новые проекты и должности.

В корпоративном мире «спонсор» — это человек, который заинтересован в вашем развитии либо потому, что он с вами работал и считает, что вы очень важный и ценный кадр, либо потому, что верит в ваш потенциал и видит вас в определенной роли в будущем. Это своего рода персональный карьерный консультант, который сможет и подсказать что-то по развитию, и обратить внимание на возможности, и в нужный момент за вас вступиться и сказать свое веское слово.

Такой человек очень важен. К нему можно прийти, рассказать, чем вы мечтаете заниматься, попросить совета, узнать, что для этого нужно сделать, и в дальнейшем с ним вместе отслеживать свой результат, смотреть, где вы находитесь.

Для меня таким человеком в свое время стал глобальный вице-президент бренда BUD, который сейчас является вице-президентом по маркетингу в Европе и моим функциональным руководителем. С ним я обсуждала идею о переходе в глобальный офис, разговаривала о том, какие у меня для этого есть сильные и слабые стороны, чего мне не хватает и как правильно этот процесс организовать. Когда я уже приехала в Нью-Йорк, то вне зависимости от того, какую должность мой «спонсор» занимал, неоднократно общалась с ним о том, какой у меня прогресс, с какими сложностями мне приходится сталкиваться, как правильно выстроить взаимодействие с теми или иными группами коллег.

Бизнес-школа. Спонсором может стать не один человек, а институция — например, бизнес-школа. Она дает определенную репутацию, которая уже есть у образовательного учреждения и которая обеспечивает вам входной билет в профессию. Это актуально на старте карьеры, когда человек очень хочет начать работать в международной компании, но у него еще нет никакого опыта и экспертизы.

В этом случае, как правило, очень сильно помогает бизнес-школа за границей. После ее окончания развитие карьеры — это вполне понятный и прозрачный процесс: выпускники получают стажировки, после которых намного проще закрепиться в компании.

Работа в домашнем офисе. Это тот случай, когда вы работаете в компании, доходите до определенного уровня и дальше, зная эту культуру, понимая, как она работает, разделяя корпоративные ценности и показывая высокий результат, можете претендовать на то, чтобы переехать в международный офис. В этом случае спонсором выступает, как правило, кто-то из руководителей.

Наращивание экспертизы. Это история, которая возможна на более поздних этапах карьеры, когда вы уже зарекомендовали себя как эксперт и когда гендиректора и владельцы компаний на рынке сами заинтересованы в том, чтобы вы к ним пришли.

Одно из главных отличий российских специалистов в сравнении с зарубежными коллегами заключается в том, что мы не очень хорошо умеем продавать свою работу. Видимо, это черта нашего менталитета: мы очень глубоко копаем, и если мы беремся за проекты, то делаем их тщательно, грамотно, вкладывая всю экспертизу, но нам кажется, что на этом все — мы выполнили задачу, а дальше кто-то, например руководитель, должен это заметить, оценить по достоинству и продать. Или даже сам проект должен себя продать.

Однако на практике все совсем не так. Когда я приехала в американский офис и погрузилась в рабочую среду, то сразу увидела эту огромную пропасть между нами и представителями западной культуры: коллеги прекрасно умеют рассказывать о проделанной работе и владеют навыком самопрезентации в совершенстве.

Возможно, это национальная профессиональная скромность: мы считаем, что наши дела скажут за нас лучше, чем слова, да и расхваливать себя в нашей ментальности не принято. Однако речь совсем не об этом. Навыки презентации и самопрезентации — это в первую очередь про то, чтобы уметь коротко и ясно рассказать, что ты сделал и почему это лучше, чем то, что было сделано до тебя.

Для нас это пока плохо освоенная территория, что во многом связано с системой образования. Между нашими студентами и студентами бизнес-школ за границей есть совершенно очевидная разница: абсолютно любой проект, который делается в западной бизнес-школе, подразумевает его очную презентацию и защиту. Там нет проектов, которые пишутся на бумаге и сдаются преподавателю, а он их читает и как-то, исходя из своих представлений о качестве и педагогических инструкций, оценивает.

Западные образовательные практики предполагают другой подход: студент должен сам выйти и коротко рассказать о том, что он сделал, а после еще и ответить на вопросы аудитории, которая, в свою очередь, будет пытаться найти в его презентации уязвимые места. Это очень полезная практика, которая помогает развить профессиональную самооценку и навык критического мышления, поэтому нам точно стоит этому поучиться.

Еще одна особенность наших специалистов — мы достаточно прямолинейны в своих суждениях и не всегда умеем сглаживать углы, давая обратную связь «от души», особенно если о ней прямо попросили. Подход к обратной связи в западной культуре совсем иной. Существует популярная «модель бутерброда», которая предполагает, что ты всегда начинаешь давать обратную связь с позитивных моментов, а уже после говоришь о том, какие зоны для развития существуют, и завершаешь речь тоже на позитиве.

Как правило, нам с нашей российской «прошивкой» очень сложно понять, что человек хотел тебе сказать в результате этой «бутербродной» обратной связи, была ли она хорошей или плохой в конечном счете. В силу наших культурных особенностей мы все время стремимся к ясности, к однозначности — это либо хорошо, либо плохо. Идея про то, что не бывает абсолютно белого и абсолютно черного, нам не близка, мы не видим оттенков. Это важно понимать и учитывать, когда мы сами рефлексируем по поводу своих профессиональных результатов и когда даем фидбек коллегам, особенно если они не из нашей культуры.

Например, в США никто не придет к подчиненному и не скажет, что вот этот проект у него не получился, а поставленные цели не достигнуты — это верх невоспитанности. Здесь у людей совсем другой метод взаимодействия, поэтому они всегда стараются найти положительные моменты и области для развития в любой ситуации.

Всем, кто планирует построить международную карьеру, надо учиться формулировать свои мысли и давать качественную, но вместе с тем гуманную обратную связь. Вероятно, из-за этой особенности нас часто воспринимают чрезмерно прямолинейными или даже грубыми, или, что еще хуже, теми, кто узко мыслит и не видит полной картины. Из любого взаимодействия можно и нужно учиться извлекать позитив и возможности для развития.

Пандемия серьезно ударила по международному бизнесу — многим компаниям пришлось перестраиваться в кратчайшие сроки, что заставило работодателей пересмотреть подход к подбору сотрудников. И в России, и в Европе, и в США на первый план вышли soft skills — надпрофессиональные навыки коммуникации и умения действовать в нестандартных ситуациях.

Причина простая: умения адаптироваться самому, поддерживать команду и действовать не по должностной инструкции оказались важнее, чем самая высокая экспертиза и большой опыт. Любым профессиональным навыкам научиться на практике можно довольно быстро, а на развитие soft skills уходят годы и даже десятилетия.

2020-й доказал, что самое важное качество — это гибкость. Как правило, в международной среде и в центральных офисах волатильность намного выше, а прогнозируемость — намного ниже, чем в локальных. Особенно сейчас, когда частота, с которой происходят изменения, достигает небывалых высот.

Еще одно качество, которое часто недооценивают, — умение работать в команде. Чем более кросс-культурными становятся команды, тем сложнее, особенно сейчас, в период удаленной работы. Умение быть даже в такой ситуации командным игроком, использовать сильные стороны каждого из членов команды, не замыкаться в индивидуальных задачах — это то, что сегодня ценится работодателями по всему миру.

Forbes

Поделиться В закладки Ссылка на информацию В избранное Подписаться на...
Переслать другу Оценить Вопрос/Ответ/Коммент Напечатать Вставить в блог, форум, сайт

Последние вопросы/ответы/комменты
К новости нет вопросов/ответов/комментариев...
Добавить вопрос/ответ/коммент
* - все поля обязательные
Имя:
E-mail: (не показывается, только для ответов и идентификации ввода)
Тема:
Комментарий:
Все новости | Поиск новости | Рейтинги | Добавить новость
Поиск новостиРасширенный поиск     Помощь
Кл. слово:    Отрасль:     Регион:       
На 10 страниц назад На одну страницу назад  страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 ... 705   На одну страницу вперед На 10 страниц вперед Найдено по запросу: 35213Всего: 35213
 НазваниеРегионОтрасльСпециализацияДата
Госдума приняла в I чтении законопроект об упрощенном возврате средств за купленную у банкрота недвижимостьРоссияНедвижимостьВce виды 25.11.22
Памятка эмигранту: как устроены зарубежные банки и где есть аналог быстрым переводамЗарубежье БлижнееФинансы, банки, кредитыВce виды 25.11.22
Метод кнута и пряника: как вернуть IT-специалистов в РоссиюРоссияИнформационные технологииВce виды 25.11.22
Пять миллиардов зрителей и 80 матчей: чемпионат мира по футболу 2022 года в цифрахЗарубежье ДальнееСпорт. ДосугВce виды 24.11.22
Более 280 км дорог отремонтировали в этом году в Тульской областиРоссияСтроительствоКапитальное строительство и капитальный ремонт Некапитальный ремонт, отделка, мелкое строительство 24.11.22
Диета «жирных котов»: как торговые центры беднеют в 2022 годуРоссияНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 24.11.22
Экономические чудеса: как российская эмиграция влияет на соседние страныРоссияПолитика 23.11.22
Доля квартир с отделкой в новостройках Петербурга и Ленобласти составляет около 70%Ленинградская областьНедвижимостьНовостройки. Купля-продажа 23.11.22
Экспертиза в инвестпроектах может сэкономить сотни млрд рублейРоссияИнвестицииВce виды 23.11.22
Яд в теле крипторынка: как биржи продолжают использовать токены, повлекшие крах FTXРоссияФинансы, банки, кредитыВce виды 22.11.22
Принятые поправки в Бюджетный кодекс помогут завершить начатые стройкиРоссияСтроительствоКапитальное строительство и капитальный ремонт Некапитальный ремонт, отделка, мелкое строительство 22.11.22
Как франшиза шаурмы вошла в рейтинг самых выгодных в России 22.11.22
Около 5,2 млрд рублей необходимо Воронежу в 2023 году на развитие транспортной системыРоссияТранспортВce виды 21.11.22
Почему консалтинг и агентства недвижимости из России идут в другие страныРоссияНедвижимостьВce виды 21.11.22
Москва нарастит темпы жилищного строительстваРоссияСтроительствоКапитальное строительство и капитальный ремонт Некапитальный ремонт, отделка, мелкое строительство 21.11.22
Примета кризиса: зачем застройщикам старые квартиры и машиныРоссияСтроительствоКапитальное строительство и капитальный ремонт Некапитальный ремонт, отделка, мелкое строительство 18.11.22
Лидером по росту объемов ввода жилья в РФ является ПодмосковьеМосковская областьНедвижимостьВce виды 18.11.22
Чистка отрасли: как и почему налоговая проверяет сети ресторановРоссияОбщепит, кафе, рестораны 18.11.22
Срок действия зерновой сделки истекает: каковы шансы на ее продлениеРоссияПродуктыВce виды 17.11.22
Будущие владельцы российского бизнеса KFC ожидают закрытия сделки до конца годаРоссияОбщепит, кафе, рестораны 17.11.22
Прикрытое небо: можно ли самолетам российских авиакомпаний летать в ТурциюРоссияТранспортВce виды 17.11.22
Госдума приняла во II чтении законопроект Росреестра о сокращении сроков предоставления землиРоссияНедвижимостьЗемля в черте города Загородная земля 16.11.22
Свободная от застройки зона Московского ипподрома с появлением нового манежа сократится на четвертьМоскваНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 16.11.22
Как ФАС планирует следить за манипулированием цен на маркетплейсах и в агрегаторахРоссияТорговляВce виды 16.11.22
Любовь к иностранцам и тонны документов: нужно ли открывать бизнес во ВьетнамеЗарубежье ДальнееПолитика 15.11.22
Строительство и реконструкция на Соловках будут проводиться с особым подходомРоссияНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 15.11.22
В гостевом режиме: как в Москве поддерживают туристическое предпринимательствоРоссияСпорт. ДосугВce виды 15.11.22
Wildberries построит логоцентр за 7 млрд рублей во Владимирской области в 2023 годуРоссияНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 14.11.22
Огромный убыток и риск уголовного дела: что ждет российских инвесторов в акции MetaРоссияФинансы, банки, кредитыВce виды 14.11.22
Бывший спортивно-оздоровительный лагерь и спортбазу выставили на торги в ПодмосковьеРоссияНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 14.11.22
План дорожных работ по нацпроекту в России выполнен на 95%РоссияСтроительствоКапитальное строительство и капитальный ремонт Некапитальный ремонт, отделка, мелкое строительство 11.11.22
«Снижение цен продолжится»: московские новостройки дешевеют из-за спада спросаМоскваНедвижимостьНовостройки. Купля-продажа 11.11.22
«Детский мир» может уйти с биржи: что делать инвестору с его акциямиРоссияНепродуктовые товарыВce виды 11.11.22
Заморозить будущее: как политика и кризис влияют на планирование беременностиРоссияМедицинаВce виды 10.11.22
Спрос на апартаменты в Петербурге за девять месяцев упал на 40%Санкт-ПетербургНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 10.11.22
Филантропы поневоле: почему «Уралхим» хочет отдать удобрения Африке бесплатноРоссияСельское хозяйство(С/Х)Вce виды 10.11.22
Новый Кипр: какая недвижимость дает право на ВНЖ в странах ближнего зарубежьяЗарубежье БлижнееНедвижимостьВce виды 09.11.22
Около 200 жителей Подмосковья выкупили земли под ЛПХ по упрощенным правиламРоссияНедвижимостьЗемля в черте города Загородная земля 09.11.22
Маслозавод в Воронежской области выставлен на торги за 67,2 млн рублейРоссияНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 09.11.22
Многофункциональный комплекс с гостиницей в Рязани продается на Avito за 120 млн рублейРоссияНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 08.11.22
Прерванный полет: рынок загородной недвижимости вместо роста отправился в спячкуРоссияНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 08.11.22
Автостоп для вирусов: как частицы микропластика угрожают нашему здоровьюРоссияПолимерыВce виды 08.11.22
Протяженность ремонта дорог по нацпроекту в Петербурге увеличили до 140 км в 2022гРоссияСтроительствоКапитальное строительство и капитальный ремонт Некапитальный ремонт, отделка, мелкое строительство 07.11.22
Новое общественное пространство для спорта и отдыха появилось у метро "Ясенево"РоссияНедвижимостьНежилая, коммерческая недвижимость 07.11.22
Как получить инвестиционный ВНЖ в странах Латинской АмерикиЗарубежье ДальнееПолитика 07.11.22
Утвержден проект планировки новых жилых кварталов в ПечатникахРоссияНедвижимостьВce виды 04.11.22
Повышенная конверсия: как ускорить доставку контента с помощью облачного сервиса CDNРоссияИнформационные технологииВce виды 04.11.22
Комнатный стартап: как Neoplants очищает воздух и зарабатывает на чертовом плющеРоссияСельское хозяйство(С/Х)Вce виды 04.11.22
Риски и скидки: как продажи квартир по доверенности изменили вторичный рынокРоссияНедвижимостьВce виды 03.11.22
Последние корпуса долгостроя "Западные ворота столицы" введены в ОдинцовоРоссияСтроительствоКапитальное строительство и капитальный ремонт Некапитальный ремонт, отделка, мелкое строительство 03.11.22
На 10 страниц назад На одну страницу назад  страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 ... 705   На одну страницу вперед На 10 страниц вперед Найдено по запросу: 35213Всего: 35213
 Информация по близким тематикам
Маркетинговые исследованияНовости рынковИнвестиции
14.10.22 Обзор рынка зарплатных проектов. Октябрь, 2022
28.06.22 Маркетинговое исследование рынка кадровых услуг в Москве и Московской области 2017-2021гг., прогноз до 2026г.
16.04.21 Маркетинговое исследование российского рынка коворкинг-центров 2021. Тенденции рынка
21.04.20 Маркетинговое исследование рынка кадровых услуг в России 2013-2017гг., прогноз до 2022г
06.12.18 Маркетинговое исследование рынка рекрутинговых агентств по подбору коммерческого персонала в Москве
09.08.22 «Джуны» не нужны: почему выпускникам IT-курсов стало сложнее найти работу
18.06.21 Самые щедрые компании России-2021: где больше платят топ-менеджерам
24.12.20 Продавать себя и не грубить подчиненным: как построить карьеру за рубежом
27.11.20 HeadHunter договорился о покупке сервиса Zarplata.ru за 3,5 млрд рублей
22.07.20 Как построить бизнес на $800 млн, спасая работников кол-центров от стресса с помощью искусственного интеллекта
23.02.15 Ищу инвестора на открытие рекрутингового бюро
17.05.04 Консалтинговое агентство
11.09.17 выполнение работ для Фонда Капитального Ремонта Самарской области
07.09.17 строительство жилых домов отелей в Болгарии
30.06.17 Срочный выкуп и перепродажа квартир
Все   |   Добавить
Все   |   Добавить
Все   |   Добавить
ФорумНовости ФирмСтатьи и обзоры
23.11.22 хочу спать крупным дистрибьютором в праге косметики (Чинара)
15.11.22 Инвестиции в бизнесе (Ольга)
13.11.22 Фермерство (Виталий)
28.10.22 Организация частной школы. (Татьяна)
27.10.22 Инвестиция (Адилет)
07.10.13 Зарплата в сто тысяч рублей
03.04.12 Мы спасаем Вас от домашней рутины!
18.11.11 Консалтинговые услуги: каждый сверчок знай свой шесток?
26.04.11 "Моя мечта" - конкурс на лучший детский рисунок
13.01.11 Открытые вакансии
13.04.12 За нарушения сроков выплаты зарплаты работодатель ответит перед законом
13.03.12 Заемный труд узаконят весной
10.08.11 В 2013 без трудовых
10.12.18 14 полуколон в интерьере
24.06.18 Фахверковый дом своими руками
Все   |   Добавить
Все   |   Добавить
Все   |   Добавить
 Спецпредложения
Все   |   Добавить
 Реклама
Размещение рекламы
 Популярные новости
1. Крупные девелоперы Санкт-Петербурга вышли на московский рынок недвижимости - 23.05.2006
2. Новостройки. «Конти» будет достраивать жилье обманутых соинвесторов в Красногорске - 09.12.2005
3. Авторынок вырос третий месяц подряд: как изменятся цены на машины после Нового года - 07.12.2020
4. Из гостиницы "Россия" предлагают сделать несколько отелей - 20.04.2004
5. Москва построит достаточное число спорт-объектов лишь через 30 лет - 04.03.2008
6. ЛСР заключила с Петербургом два госконтракта на строительство соцобъектов на 199 млн руб - 21.02.2011
7. Компания "Вымпелком" подписала соглашение о 10-летней аренде в строящемся деловом центре Wave - 27.06.2005
8. Экспертиза в инвестпроектах может сэкономить сотни млрд рублей - 23.11.2022
9. Доля квартир с отделкой в новостройках Петербурга и Ленобласти составляет около 70% - 23.11.2022
10. В этом году будет завершена реконструкция 6 вылетных магистралей - 03.08.2012
 Популярные исследования
14.12.2009 - Бизнес-план по проекту открытия юридического агентства
07.10.2022 - Анализ рынка систем электронного документооборота в России в 2017-2021 гг, прогноз на 2022-2026 гг. Перспективы рынка в условиях санкций
12.12.2011 - Обзор сырьевой базы и производства брома в Украине
06.09.2018 - Анализ рынка лакокрасочных материалов (ЛКМ) в России
18.10.2022 - Анализ рынка медицинских услуг в Орле в 2017-2021 гг, прогноз на 2022-2026 гг. Перспективы рынка в условиях санкций
30.09.2005 - Российский рынок диоксида кремния 2005
07.10.2022 - Анализ рынка обуви из натуральной кожи в России в 2017-2021 гг, прогноз на 2022-2026 гг. Потенциал импортозамещения и новые рынки сбыта
18.10.2022 - Анализ рынка лакокрасочных материалов в Беларуси в 2017-2021 гг, прогноз на 2022-2026 гг
19.10.2022 - Анализ рынка лакокрасочных материалов в Пакистане в 2017-2021 гг, прогноз на 2022-2026 гг
30.01.2019 - Анализ рынка мебели для дома: диванов, кресел, кроватей, шкафов, столов и стульев в России


Все права защищены.
При полном или частичном
использовании материала ссылка
на сайт Restko.ru обязательна.


Информационный портал.
Строительство. Недвижимость.
OOO "Restko". © 2022.
Тел: +7(926)535-50-61
Написать письмо
  Реклама Заказать рекламу